【教主神話】蘋果前CEO John Sculley揭示了這個讓喬布斯成為出色領袖的技能

什麼因素讓喬布斯（Steve Jobs）成為一個優秀的領袖？有些人可能會說，他擁有無人能及的遠大視野，前蘋果公司CEO  John Sculley卻認為他擁有好的聆聽能力。

Sculley在1983年至1993年期間擔任蘋果公司的CEO，他表示，喬布斯不是天生就具有好的聆聽能力，他是花了12年的時間才磨練出來。

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在公司的策略方向上與Sculley和蘋果董事局發生衝突後，喬布斯在1985年離開蘋果，當年他只有27歲。在之後的12年裡，他創辦了另一家電腦軟件公司NeXT，直至1997年才重回蘋果。

蘋果在收購NeXT後，喬布斯重回蘋果，Sculley指當時喬布斯已變成不同的人。之前，喬布斯的特質是擁有堅定不移的抱負，但現在他更成熟，更願意傾聽別人的意見。

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Sculley說：「Steve更能預視未來20年世界的走向，他非常有魅力，他能說服自己他總是對的，就像他能說服其他人一樣。但年輕的喬布斯卻不像很多年後重回蘋果時般願意聆聽。」

喬布斯重回蘋果後，將蘋果從破產邊緣拯救回來，並且推出iPhone、iPad、iPod等多款革命性的產品。

今時今日，在庫克（Tim Cook）治下，蘋果成為全球市值第二高的公司。

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資料來源：CNBC

Text By BusinessFocus Editorial