【打工福音】林鄭月娥：2022年前或取消強積金對沖，政府補貼金額增至約300億元！

行政長官林鄭月娥在2018年《施政報告》交代了取消強積金對沖正式方案，政府將豪擲293億港元（下同），利誘各界支持取消強積金對沖，更將補貼期大幅延長一倍至25年，減低對中小微企的影響，目標在2022年前通過相關法例。

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按照香港的《僱傭條例》（香港法例57章），當僱員有權依其服務年資獲得僱主須支付的遣散費或長期服務金時，僱主可在僱員的強積金供款中，抽取僱主供款部份及其累算權益，以抵銷應向僱員支付的遣散費或長期服務金。假設你月入20,000元，做了3年，人工不變，無花紅、雙糧，MPF月供5%，你便可申請長期服務金，即是20000元月薪 x 2/3 x 服務年期3年，相等於40,000元的長期服務金。

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強積金的落實減低了僱員退休時的經濟壓力，不過現時通脹壓力日益上漲、社會經濟結構改變等等，對沖機制愈用愈多，金額愈來愈大，令各界都有相當多的意見。於是，前特首梁振英，以及現任特首林鄭月娥，都有喺競選期間提及處理強積金對沖問題。

根據林鄭月娥提出的方案，強積金金額的計算比率不變，公式保留今日一樣平均月薪的2/3 x 服務年期，不過僱主要就額外為全體僱主的供款加碼，即新設一個遣散費或長期服務金戶口，過渡期亦由梁振英提案的10年加到12年。

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對打工仔來說，取消強積金對沖會否算是林鄭的一大德政？當然立法需時，各位還要慢慢等！

資料來源：施政報告2018

Text by BusinessFocus Editorial