
【最新自願醫保攻略】16間自願醫保產品比拼一番
醫療通脹持續,打工仔都要精打細算,買一份適合自己的自願醫保(VHIS)幫醫開支提供後盾,已經成為打工仔的標準配備。面對市面上16間保險公司的入門級靈活計劃,不少人感到眼花繚亂。經過我們的調查顯示,針對 35 歲非吸煙男性,各計劃在保費與保障額度上呈現顯著差距,因此下面從兩大類型產品著手,包括標準計劃以及靈活計劃。靈活計劃方面,則重點放在有額外醫療保障的靈活計劃入門版上,希望給大家更多不同的比較,不過做資料搜集整合,每個計劃都有好有不足之處,消費者需要自行判斷,根據自己實際需要選擇。
比較(一):自願醫保標準計劃
對於預算敏感型的讀者而言,保費是首要考慮。在選擇自願醫保(VHIS)時,最基本的考慮就是選擇「標準計劃」還是「靈活計劃」。簡單來說,「標準計劃」是政府規定的保障底線,而「靈活計劃」則是保險公司為了提高競爭力而加碼的升級版。
換句話說,不論你買哪一間公司的標準計劃,保障內容如病房費上限、手術費上限幾乎是完全一樣的,所有「標準計劃」的複雜手術上限均為$50,000,病房費上限為每日$750元,年度總保額均為 $420,000。
因此選擇標準計劃時,「保費低廉」 與 「品牌服務」 成為了唯一的衡量標準,而標準計劃像是醫療保障的「保底券」,適合身體健康且預算極度有限的職場新鮮人,主要功能是獲得稅務扣減,所以部分產品的名字亦和「稅」有關係。標準計劃雖然保費低,但對於「大病」的保障明顯不足。標準計劃更似是「買稅務扣減額(Tax Deduction)」,而非全面的醫療保障,對於有家庭負擔的人士,在面對大型手術時的賠償缺口風險較高。
但若對於醫療缺口比較擔心,希望通過自願醫保提升醫療保障的市民而言,就要考慮靈活計劃產品。目前各大保險公司從入門版到富豪版,針對不同需求的產品五花八門,但保費當然亦相差較遠。但因為保障項目多,因此市場上購買靈活計劃的市民亦佔絕大多數。 部分靈活計劃的入門費用,其實與標準計劃比較,相差不遠,甚至有部分標準計劃的入門門檻,年保費在$3,000附近。
表1:自願醫保標準計劃比較(35歲 非吸煙男士)(根據公司名字字母排序)
| 保險公司 | 產品名稱 | 2026 年繳保費(港元) |
| AIA 友邦 | AIA 自願醫保標準計劃 | $2,443.20 |
| AXA 安盛 | AXA安盛守慧醫療保障 | $2,270 |
| Bluecross 藍十字 | 「只衛您」標準計劃 | $4,024 |
| Bowtie 保泰 | Bowtie 自願醫保 (標準) | $1,968 |
| Bupa 保柏 | 保柏自願醫保標準計劃 | $3,430 |
| Chubb 安達 | 安達自願醫保(標準)計劃 | $3,408 |
| Cigna 信諾 | 信諾標準自願醫保 | $3,311 |
| CTF周大福人壽 | 「卓康保」醫療保障計劃 | $2,806 |
| FWD 富衛 | 確衛您醫療計劃 vCore | $2,723 |
| HSBC滙豐人壽 | 滙豐自願醫保標準計劃 | 2,384 |
| Manulife宏利 | 宏利愛守護自願醫保標準計劃 | $2,140 |
| Prudential 保誠 | 自願醫保標準計劃 | $2,969 |
| Sunlife 永明 | 永明港健康醫療保 | $1,888 |
| TaiPing Life太平人壽 | 太平人壽自願醫保標準計劃 | $2,828.54 |
| YF Life萬通 | 稅優惠醫療計劃 | $2,318 |
| Zurich 蘇黎世 | 「智選守護」自願醫療保障計劃 | $2,508 |
資料來源:保險公司網站及自願醫保計劃處
比較(二):「靈活計劃入門版」(附加額外保障)
因此在此以「靈活計劃入門版」作對比,根據 2026 年最新費率,35 歲男性投保年繳保費跨度由$3,500元$至6,500元不等。保費是最便宜的計劃接近一倍。實際上,4000元附近的都有過半數選擇,價錢的分別亦反映出在保障內容,以及是否有SMM額外醫療保障上的分歧。
比較(三):病房保障
買保險除了比較價格,最重要的是條款。大部分靈活計劃的入門版保險,每年基本保障額度上限介乎50萬至80萬之間。多家大型傳統保險企業均以不設上限做賣點。其次,住院級別直接影響康復體驗,如果想升級半私家病房,就要考慮更高價錢的靈活計劃啦。
雖然入門級計劃多定位於「普通病房」,但對比發現,每日病房膳食金額亦有不同,介乎800元至1200元之間,當中Bowtie 的「靈活計劃(基本)」提供每日1200元 的膳食津貼,與宏利、信諾、周大福人壽等看齊,不過要留意在每年的日數方面有限制。例如安達、宏利都就限制每年最多180日,信諾就為270日,而Bowtie此保障項目並不受每保單年度最多180日的限制。相比之下,不少同級別產品如萬通、Bupa保柏、友邦或萬通,每日膳食津貼僅1000元。
比較(四):手術賠償 SMM 比例與外科費用的策略選擇
當涉及手術的時候,大家就要分清楚手術的類型。目前市場的自願醫保保單會將手術分類為小型、中型、大型或複雜手術。在此以大型或複雜手術為對比點,外科手術最高賠償介乎50000至70000元之間。
而且在大型手術時,複雜手術費限額重要,但額外醫療保障(SMM)的自付比例同樣不容忽視。大部分計劃要求客戶負擔 20% 的超支差額。雖然信諾以 10% 比例奪魁,但其保費亦相對較高。
部分收費比較便宜的入門級靈活計劃是不附帶額外醫療費用的,因此收費上就會較為便宜,若對額外醫療費用及自付比例有堅持的話,就需要自付更高的費用。
目前除了上述主流產品外,還有部分保險公司亦提供自付費的選擇,若自付費越高,年繳保費相應較低,例如自付費為0元的話,相應自願醫保的年繳保費都要在$9,000元以上。
對於 35 歲的打工仔而言都是時候檢討一下自己的保險需要,目前保險公司都為投保人設定優惠,例如首年可能減免保費,或者提供折扣,令入門時候的實際價格可能更便宜,大家不妨留意下。
但優惠過後,實際每年支付金額才最實際,購買前要比較清楚,適合自己的才是最重要。投保前除了比價,亦應留意各大公司的理賠口碑及醫療網絡覆蓋。
表2: 2026年 14家公司自願醫保「靈活計劃入門版」(附加額外保障)收費與保障對比 (根據公司名字字母排序)
| 保險公司 | 產品名稱 | 每年基本保障額 | 住院病房級別 | 病房膳食 (每日) | 外科手術 (最高/複雜) | SMM 額外醫療 (限額 / 比例) | 35歲男保費 (年繳,港元) |
| AIA 友邦 | AIA 靈活計劃 | 不設上限 | 普通房 | $1,000 (最多180日) |
$50,000 | $100,000 (20%) | $5,405.60 |
| AXA 安盛 | 真智安心標準級別連同 額外醫療附加保障 | 不設上限 | 普通房 | $800 | $50,000 | $116,000 (20%) | $4,500 |
| Bluecross 藍十字 | 「只衛您」計劃D+額外醫療保障 | $830,000 | 普通房 | $800 | $50,000 | $120,000 (20%) | $6,350 |
| Bowtie 保泰 | 靈活計劃 (基本) | $600,000 | 普通房 | $1,200 (日數不受限制) |
$60,000 | $120,000 (20%) | $3,588 |
| Bupa 保柏 | 靈活配 基本 / 升級基本(Standard plus) | $272,500 | 普通房 | $1,000 | $58,600 | $135,500 (20%) | $5,771 |
| Chubb 安達 | 安達靈活計劃 | $600,000 | 普通房 | $850 (180日最多) |
$50,000 | $100,000 (20%) | $5,371 |
| Cigna 信諾 | 靈活計劃 (附加保障) | $1,000,000 | 普通房 | $1,200 (最多270日) |
$70,000 | $150,000 (10%) | $6,423 |
| CTF周大福人壽 | 「摯康保」醫療保障計劃 1+(包括 超額醫療保障) | $500,000 | 普通房 | $1,200 | $70,000 | $100,000 (15%) | $5,950.00 |
| FWD 富衛 | 更衛您 vCare | $520,000 | 不設限制 | $850 (最多180日) |
$70,000 | $100,000 (15%) | $3,684 |
| manulife宏利 | 宏利全護航自願醫保靈活計劃 (普通房) 連同高額醫療保障 | 不設上限 | 普通房 | $1,200 (最多180日) |
$52,500 | $100,000(20%) | $5,421 |
| Prudential 保誠 | 保誠自願醫保摯稱心計劃 | 不設上限 | 普通房 | $1,200 | $50,000 | $100,000(20%) | 4,506.63 |
| Sunlife 永明 |
永明港稱心醫療保 計劃 2 |
$800,000 | 普通房 | 1000(最多180日) | $50,000 | $300,000(20%) | $4,173 |
| YF Life萬通 | 「稅」優選plan1M | $550,000 | 普通房 | $1,000 | $60,000 | $100,000(20%) | $5,260 |
| Zurich 蘇黎世 | 「智選無憂」自願醫療保障計劃 (精選附帶附加醫療保障) | $550,000 | 普通房 | $900(全年最多180日) | $54,000 | $120,000 (20%) | $4,716 |
資料來源:保險公司網站、產品介紹及自願醫保計劃處
Text by BusinessFocus Editorial
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