半宅職薯標籤文章，共有27則半宅職薯相關的文章

【半宅職薯】富人成功的心法僅口耳相傳想知秘技改變命運先要打入其生活圈子

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【半宅職薯】富人成功的心法僅口耳相傳想知秘技改變命運先要打入其生活圈子

我認識一位長輩朋友，他是一間上市公司的退休高層，他不時會約我飲茶食飯，我主要是謙恭地聽他發表意見和想法。從他的口中，我大...

【半宅職薯】月入8萬中產月光族憂由富返貧 AI裁員潮中產家庭自保靠4招

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【半宅職薯】月入8萬中產月光族憂由富返貧 AI裁員潮中產家庭自保靠4招

攀上中產可說是很多香港人的一大成就，然而，這個中產階級是否穩固，卻存在變數。今天半宅職薯就和大家討論令人擔憂的題目：中產...

【半宅職薯】善用AI 中級白領1人公司可勝大財團致命的逆襲老細高層AI浪潮下岌岌可危

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【半宅職薯】善用AI 中級白領1人公司可勝大財團致命的逆襲老細高層AI浪潮下岌岌可危

過往在香港關於 AI 取代真人的討論，大多認為會主要取代中階的白領打工仔。但半宅職薯認為，有知識但無實體資源的知識型中級...

【半宅職薯】誰是老闆必須開除的中層管理者？掠奪手下功勞踩住下屬上位是卑劣之最

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【半宅職薯】誰是老闆必須開除的中層管理者？掠奪手下功勞踩住下屬上位是卑劣之最

作為打工仔的你，總會覺得有些中層上司既無能又搞風搞雨，是應該被即時開除的。但作為老細高層又是否看得通呢？今天半宅職薯就和...

【半宅職薯】創業大忌切勿與好朋友夾份員工收入比自己高乃兵家常事宜放下心結

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【半宅職薯】創業大忌切勿與好朋友夾份員工收入比自己高乃兵家常事宜放下心結

當你在打工生涯看不到將來的時候，又或者還有一個夢想打算有一番作為，你都可能會選擇創業。今天半宅職薯就和大家討論初創業者常...

【半宅職薯】你是 I 人？用內向性格去統治辦公室！要做職場狙擊手有禮貌的冷淡

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【半宅職薯】你是 I 人？用內向性格去統治辦公室！要做職場狙擊手有禮貌的冷淡

你有沒有發現，近年職場打工仔的開場白變了。以前是問「食咗飯未？」，現在是問「你係 I 人定 E 人？」。MBTI 這四個...

【半宅職薯】世家子弟為何左右逢源易成功? 因掌握營商秘密結交為朋可助你變上等人

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【半宅職薯】世家子弟為何左右逢源易成功? 因掌握營商秘密結交為朋可助你變上等人

大家經常聽到各式各樣的「世家」：專業世家，營商世家......等等。今天半宅職薯就和大家討論，為什麼這些「世家」的後人往...

【半宅職薯】AI世代傳統指令式領導不合時宜營造友善氣氛賦能年輕人才是公司出路

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【半宅職薯】AI世代傳統指令式領導不合時宜營造友善氣氛賦能年輕人才是公司出路

你的老細是指令式，還是賦能式？指令式的公司，發展上限是老細高層的能力；賦能式的公司，發展會隨著同事擦出的火花而指數級上升...

【半宅職薯專欄】摒棄80年代思想新戰略迎接AI世代管理層勿炫耀有樓有車應培養人情味留住人才

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【半宅職薯專欄】摒棄80年代思想新戰略迎接AI世代管理層勿炫耀有樓有車應培養人情味留住人才

當上一輩仍在炫耀自己有樓，有車，有老婆仔女的時候，你有沒有想過，這些只是舊日價值觀的光輝，卻不是今時今日的驕傲？今天半宅...

【半宅職薯】AI新時代傳統硬實力不外如是魅力領袖能瞬間令舊式企業破功

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【半宅職薯】AI新時代傳統硬實力不外如是魅力領袖能瞬間令舊式企業破功

今天說 AI 能夠提升工作效能，等於30年前說互聯網可以提升工作效能一樣。今天半宅職薯就和大家討論，為什麼 AI 應用對...

別嘗試「想當年」向Gen Z說教上司宜放下身段讓年輕人帶領改變

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別嘗試「想當年」向Gen Z說教上司宜放下身段讓年輕人帶領改變

如果你想即時惹來 Gen Z 的反感，你可以採用下列句式：「我後生那時候......」；「你說你辛苦？我以前辛苦過你.....

【半宅職薯】打工仔被人生所困? 40歲追夢也不遲新嘗試不需太多準備但必須要多聽意見

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【半宅職薯】打工仔被人生所困? 40歲追夢也不遲新嘗試不需太多準備但必須要多聽意見

寫給46歲的我中年人對事業和成長的重新思考30歲的你，已經不再存有夢想了嗎？40歲的你，覺得人生已經是「整定」了嗎？我...