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研究:女性工作更易被AI取代 對高薪職業影響大 需再培訓適應新時代 收賬員、執行秘書成高危

研究:女性工作更易被AI取代 對高薪職業影響大 需再培訓適應新時代 收賬員、執行秘書成高危

Business
By Valerie on 02 Jun 2023
Digital Editor

人工智能(AI)的急速發展加上各種研究表示「人類將被取代」的消息,無一不讓人感到擔憂乃至受到威脅,數據上來看,AI最有可能取代的工作更多是重複性高的文書工作,而這些工作多數由女性擔任,如果後期沒有通過培訓適應AI時代,恐怕很快就會被取代。

人力資源分析公司Revelio Labs引用美國國家經濟研究局(NBER)的一項研究,列出容易被AI取代的工種後根據性別進行統計,發現AI取代的工種通常由女性擔任,如賬單和賬戶收集員、薪資文員(會計)和執行秘書等,這些工作均是重複性高的例行事務工作。

AI帶來的影響在性別上產生不平衡的原因在於,社會對普遍工種的偏見,執行秘書等容易被AI取代的職位,一般由女性擔任。Photo from 星島

經濟學家Hakki Ozdenoren表示,AI在全方位不同領域都能取代人類,但在性別方面顯得不平衡,原因在於普遍職業的性別分布是基於人對社會的偏見,「女性通常被限制在行政助理和秘書等職位」,而這類工作較容易被AI取代。

他補充,AI對高新職業的影響可能大於非傳統製造業,高盛此前的研究報告亦顯示,AI革命中受影響最大的是法律及行政工作,而建築師與工程師很大可能會有被淘汰的風險。

不過,Hakki Ozdenoren指出,女性較男性更具適應能力,所以未來只需通過培訓就能快速適應AI時代,稱不斷變化的工作環境是適應新時代的關鍵,同時結合AI與她們原有的技能與專業知識,讓工作達到更好的成效。

研究顯示,與男性相比,女性適應能力較好,溝通合作能力較強,在未來AI時代有很大的優勢。Photo from 華視新聞網

另外,哈佛法學院職業專家Heidi Gardner指出,過去在判斷人才時常被忽略的合作能力,正是女性擅長的,因為根據其2021年的研究結果發現,同階級的女性領導者花在溝通協作上的時間,約等於男性領導者的2倍,而懂得跨團隊協作的人十分罕見,在AI時代將擁有絕對的競爭優勢。

根據《Business Insider》的研究結果,10個最容易被AI取代的行業為科技業、新聞傳媒業、律師事務服務業、市場分析調查產業、教育服務業、金融業、交易行業、平面設計行業、會計行業及客服行業。

 

Text by BusinessFocus Editorial

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